<br><br><div class="gmail_quote">---------- Forwarded message ----------<br>From: <b class="gmail_sendername">Rebecca Marie Swab</b> <span dir="ltr">&lt;<a href="mailto:RMSwab@bio.ku.dk">RMSwab@bio.ku.dk</a>&gt;</span><br>
Date: Thu, Dec 13, 2012 at 1:01 AM<br>Subject: FW:  Jobs: ImperialCollege_London.2.EcolEvolution<br>To: <a href="mailto:rswab001@ucr.edu">rswab001@ucr.edu</a><br><br><br><br>
-------------------------------------------<br>
From: Katharine Ann Marske<br>
Sent: 13. december 2012 10:01:53<br>
To: CMEC_junior; Susanne Fritz<br>
Subject: FW:  Jobs: ImperialCollege_London.2.EcolEvolution<br>
Auto forwarded by a Rule<br>
<br>
<br>
<br>
-----Original Message-----<br>
From: <a href="mailto:evoldir@evol.biology.mcmaster.ca">evoldir@evol.biology.mcmaster.ca</a> [mailto:<a href="mailto:evoldir@evol.biology.mcmaster.ca">evoldir@evol.biology.mcmaster.ca</a>]<br>
Sent: Thursday, December 13, 2012 9:52 AM<br>
To: Katharine Ann Marske<br>
Subject: Jobs: ImperialCollege_London.2.EcolEvolution<br>
<br>
<br>
Imperial College London<br>
<br>
Faculty of Natural Sciences<br>
<br>
Department of Life Sciences<br>
<br>
Division of Ecology and Evolution<br>
<br>
Two Academic Positions in Ecology and Evolution<br>
(Lecturer/Reader/Chair)<br>
<br>
Lecturer salary in the range £44,150 - £49,200 per annum<br>
Reader minimum starting salary: £54,250 per annum<br>
Chair minimum starting salary: £68,970 per annum<br>
<br>
The Division of Ecology and Evolution is looking to make<br>
two academic appointments in the broad areas of Ecology &amp;<br>
Evolution.  The post will be based at the Silwood Park Campus<br>
(<a href="http://www3.imperial.ac.uk/silwoodparkcampus" target="_blank">http://www3.imperial.ac.uk/silwoodparkcampus</a>).<br>
<br>
The successful candidates will contribute to the Division&#39;s goal<br>
of improving fundamental scientific understanding of biological and<br>
ecological processes and systems. The research will focus on solving<br>
ecological and evolutionary challenges and could fit into a range of<br>
disciplines, including, but not restricted to, ecology, evolution,<br>
genomics, agro-biology, or conservation science.<br>
<br>
The Division is seeking to appoint candidates with expertise in relevant<br>
areas of ecology, evolution, or conservation science. We anticipate<br>
that these appointments will be at Lecturer level.  However, there is<br>
potential for the appointments to be made at more senior academic levels<br>
(Reader/Chair), and we welcome applications from more senior researchers.<br>
<br>
Reporting to the Head of the Department, you will be expected to identify<br>
opportunities in Ecology and Evolution and contribute to teaching and<br>
administration within the Division and Department.  You will be required<br>
to raise financial support, manage your own innovative research programme<br>
of international quality in the areas of ecosystems, the environment,<br>
and their interaction with human populations that would expand on and<br>
complement existing activities within the Department of Life Sciences.<br>
<br>
The successful candidate will be expected to have a good honours degree<br>
and a doctorate (or equivalent) in a relevant subject area.  You will<br>
also have an international reputation for research and innovation in<br>
ecosystems, environment and/or human populations commensurate with the<br>
current stage of your career, underpinned by a record of first-class<br>
journal publication.  You must also be able to demonstrate the potential<br>
to raise significant research funding from UK and EU sources to maintain<br>
and enhance the College&#39;s leading research activities.  Experience of<br>
teaching at undergraduate and Masters&#39; level, and postgraduate student<br>
supervision, are not essential, but would be an advantage.  You must<br>
have excellent interpersonal, verbal and written communication skill<br>
with an ability to convey ideas and concepts clearly and effectively to<br>
a range of audiences through a variety of methods and media.  You must<br>
have the ability to lead a research team, manage the finance and<br>
your staff. You must also have the ability to communicate and inspire<br>
students as you will be expected to contribute to our undergraduate<br>
and postgraduate teaching programmes.  For appointment to Reader,<br>
in addition to the above, candidates must also have an exceptionally<br>
strong research record in ecological systems, environment and/or human<br>
populations or a closely related subject, and a proven track record of<br>
securing research funding. You will also be expected to have extensive<br>
experience in postgraduate teaching and undergraduate teaching across a<br>
range of subjects within (or close to) the fields of Ecology, Evolution<br>
or Environmental Science, together with a track record of successful<br>
postgraduate student supervision and postdoctoral mentoring.<br>
<br>
For appointment to the position of Chair, in addition to the above,<br>
you will also be expected to have an international reputation for your<br>
research, and strong leadership qualities in areas which enhance and<br>
extend those of the Group.<br>
<br>
Previous applicants and/or holders of independent fellowships are welcome<br>
to apply.<br>
<br>
For an informal discussion about the post please contact Professor<br>
Vincent Savolainen (<a href="mailto:v.savolainen@imperial.ac.uk">v.savolainen@imperial.ac.uk</a>).<br>
<br>
Our preferred method of application is online via our website<br>
<a href="http://www3.imperial.ac.uk/employment" target="_blank">http://www3.imperial.ac.uk/employment</a> (please select &quot;Job Search&quot; then<br>
enter the job title or vacancy reference number including spaces - NS<br>
2012 256 JT into &quot;Keywords&quot;).  Please complete and upload an application<br>
form as directed.<br>
<br>
Alternatively, if you are unable to apply online, please contact<br>
Mrs Diana Anderson by email <a href="mailto:d.anderson@imperial.ac.uk">d.anderson@imperial.ac.uk</a> to request an<br>
application form.<br>
<br>
Closing date: 31 January 2012<br>
<br>
Committed to equality and valuing diversity.  We are also an Athena<br>
Bronze SWAN Award winner, a Stonewall Diversity Champion and a Two<br>
Ticks Employer.<br>
<br>
<br>
<br>
&quot;Thomas, Jenny&quot; &lt;<a href="mailto:j.thomas@imperial.ac.uk">j.thomas@imperial.ac.uk</a>&gt;<br>
<br>
</div><br><br clear="all"><br>-- <br>Rebecca Swab<br>PhD candidate<br>University of California-Riverside<br><br>